脚本策划费用多少钱一年 短视频运营招聘要求

短视频运营招聘要求

：1、大学本科以上学历，年龄在22周岁以上；

2、有2年以上短视频行业工作经验；

3、具备较强的资源开拓能力；

4、具备媒体运营经验与产品思维；

5、熟悉媒体圈及原创内容团队。

1. 相对较高。
2. 这是因为短视频运营工作需要具备一定的专业知识和技能，例如熟悉各大短视频平台的运营规则和算法，具备良好的创意能力和文案撰写能力，能够进行数据分析和市场调研等。
此外，还需要具备较强的沟通能力和团队合作能力，能够与其他部门协作完成任务。
3. 此外，短视频运营还需要具备时刻关注市场动态和用户需求的能力，不断学习和更新自己的知识和技能，以适应行业的快速变化。
因此，较高，需要具备多方面的能力和素质。

1.熟悉主流平台规则、玩法、推荐机制。包括但不限于抖音、 B 站、快手、微信视频号等短视频平台。

2.能够完成短视频矩阵账号搭建。根据不同用户需求，策划不同账号定位、输出内容，推进账号各项工作，比如内容、后期等。

3.了解公司所处行业，了解产品和用户。持续进行产品及用户研究，保证视频内容实时符合产品理念及用户需求。

4.关注短视频行业发展动态和热点内容，对热门内容有自己的看法和方法论，可以完成"蹭热点"视频的输出。

5.内容策划，包含短视频的选题、脚本。

6.带领或协助团队将策划方案转化为执行方案，挖掘创作者及出境演员，推进项目完成。

7.能够鉴别短视频优秀内容，对视频调性、质量等具备判断能力。

8.拍摄制作，根据脚本或文案进行拍摄。对灯光、构图、分镜、运镜等有了解的，审美过关的，对镜头衔接和逻辑关系有了解等为加分项。

9.剪辑创作，能够使用 Pr 、 AE 等专业软件优先。

10.数据分析，对自己的账号运营核心数据（完播率、转发率、评论率、点赞率、赞粉比、转化订单量等）进行分析；对对标账号的核心数据分析。

短视频运营是一个相对新兴的领域，招聘要求可能会因公司的具体需求和行业差异而有所不同。然而，以下是一些常见的短视频运营招聘要求的示例：

1. 熟悉短视频平台：候选人应该对主流的短视频平台（如TikTok、抖音、快手等）有较深入的了解，并熟悉这些平台的使用规则、算法等。

2. 内容创作能力：候选人需要具备出色的内容创作能力，能够制作吸引人的短视频内容，包括视频拍摄、剪辑、配音、特效等。此外，候选人还应该有良好的故事讲述能力和创意思维。

3. 社交媒体管理技能：短视频运营人员通常要管理和维护相关的社交媒体账号，因此候选人应该具备良好的社交媒体管理技能，包括内容发布、社群管理、品牌推广等。

4. 数据分析能力：短视频运营要求候选人能够进行数据分析，了解观众群体、趋势等，以便制定有效的运营策略和改进措施。熟悉相关的数据分析工具和平台（如Google Analytics、社交媒体分析工具等）是一个加分项。

什么是策划脚本

策划脚本是专题片拍摄的依据。如果没有脚本就开机拍摄，容易造成工作的盲动性，多走弯路，工作效率降低。所以，拍摄专题片撰写脚本应该是工作的第一步，专题片脚本的写作不同于写一般的文章，撰写人要有编导能力，要熟悉宣传单位情况。

什么地方应该是画面加解说，什么地方用采访同期声，什么地方展开抒情用优美的画面配音乐，什么地方为了突出重点，画面上叠字幕等等。撰写脚本实际是撰稿人对整个专题片的总体设计。单看脚本的解说词，好像不是一篇完整的文章，当同画、音、字幕融合在一起时，它就成为一部优美而完整的视频文章了。视频解说词不是对画面的解释，它是对画面背后意义的引导深入，如果有些画面人家一看就明白，你非要写上一段文字来解说一下，这样就是画蛇添足。